Infirmier/ière – Lourdes

• 4 cabinets médicaux,
• 1 cabinet de soins,
• 1 cabinet d’infirmier,
• 1 salle de réunion,
• 2 salles d’attente,
• 1 bureau,
• 1 espace pour le personnel,
• 1 accueil
• et des locaux techniques. 

Des stationnements sont disponibles ainsi qu’une solution d’hébergement.

Avec une ouverture programmée en septembre 2026, il accueillera à minima :

• 3 ETP de médecins généralistes,
• un ou deux infirmiers ou infirmiers en pratique avancée.
• L’équipe administrative sera constituée d’un(e) coordinateur(trice) médical(e) et de deux secrétaires médicaux(ales).

LES MISSIONS

L’infirmier-e intervient au centre de santé et ponctuellement au domicile des patients pour des activités curatives et préventives. Il ou elle participe aux actions de prévention, de dépistage, d’éducation à la santé, de tutorat et de recherche, dans le respect des règles professionnelles, déontologiques et du secret professionnel, en collaboration avec les professionnels des secteurs sanitaire, social, médico-social et éducatif.

Sous l’autorité du coordinateur du Centre de santé , vous contribuez au déploiement du projet de santé au sein d’une équipe pluriprofessionnelle de soins primaires.

• Soins non programmés et activité clinique

Vous accueillez, évaluez et orientez les demandes de soins non programmés, sur site et par téléphone.

Vous travaillez en binôme avec les médecins généralistes : aide au diagnostic, prises de paramètres vitaux, tests rapides, ECG, soins ponctuels et vaccinations.

Vous analysez et expliquez les résultats d’examens biologiques et organisez le suivi des patients.

• Santé sexuelle et reproductive – missions CPEF

Vous réalisez des entretiens infirmiers (pré-IVG, contraception, IST, pilule d’urgence).

Vous informez, accompagnez et dépistez en matière de santé sexuelle, notamment auprès des jeunes.

Vous repérez les situations de violences sexuelles, sexistes ou intrafamiliales et orientez vers les partenaires adaptés.

• Soins programmés et coordination

Vous assurez des soins infirmiers sur rendez-vous (rôle propre, prescriptions, pathologies chroniques, post-hospitalisation).

Vous intervenez ponctuellement à domicile pour l’évaluation de situations complexes.

Vous coordonnez le parcours de soins en lien avec l’équipes du Centre de santé et les acteurs du territoire.

• Prévention, éducation et promotion de la santé

Vous participez à des actions individuelles et collectives de prévention et de promotion de la santé, sur site et hors les murs (EVRAS, campagnes de vaccination, actions territoriales).

Vous contribuez à l’éducation thérapeutique des patients atteints de pathologies chroniques.

• Vie d’équipe, projets et formation

Vous prenez part à la vie d’équipe : réunions, transmissions, analyse de pratiques et élaboration de protocoles.

Vous contribuez aux projets innovants – d’aller-vers – et à l’évolution du projet de santé.

Vous accueillez et formez des étudiants et professionnels en formation.

• Gestion et qualité

Vous êtes référent-e hygiène des cabinets, du matériel et de la pharmacie.

PROFIL RECHERCHÉ :

Diplôme d’Etat d’Infirmier, voire Diplôme d’Etat d’Infirmier de Pratiques Avancées (D.E.I.P.A)

Maîtrise les compétences : consultations, prescriptions, formation, recherche, examen clinique ; voire les compétences couvertes par le décret de compétences des infirmières en pratiques avancées (décret juillet 2018)

Connaissance et application des règles d’hygiènes et de sécurité

Respect du secret professionnel et obligation de réserve

Connaissance en santé publique

Aptitude aux relations humaines, sens de l’écoute

Rigueur, organisation, autonomie et dynamisme

Esprit d’initiative , sens du service public.

CONDITIONS DE RECRUTEMENT :

Recrutement par voie statutaire (catégorie A ou B) filière médico-sociale

Rémunération en référence aux statuts de la FPT + RIFSEEP intégrant un 13ème mois mensualisé

Comité d’entraide

Participation à la prévoyance et la mutuelle

Candidatures (CV + Lettre de motivation + copie du dernier arrêté de situation et du dernier bulletin de salaire + copie du dernier entretien professionnel) à adresser à l’attention de Monsieur le Maire de Lourdes, 2 rue de l’Hôtel de Ville – 65100 Lourdes.

Service RH – Ville de Lourdes : rh@ville-lourdes.fr